六爻看事业工作
事业工作卦要分清问的是职位、上级、合同、收入，还是工作环境。不同问法，用神会变。只说“官鬼旺就是工作好”，太粗。
古籍依据
《增删卜易·序》
“占功名者得旺官持世。”
占功名名位，若官鬼旺而持世，是有力的信号。
工作、职位、升迁、体制内资格，多与官鬼爻有关。官鬼不是只代表灾病，也代表制度、职位、约束和责任。官鬼持世或生世，常见自己进入岗位、承担职权或被制度接纳。
若问自由职业、项目收入，财爻和子孙爻也很重要。若官鬼旺而克世太重，可能是职位压力、考核、监管，不可单断为吉。
《卜筮正宗·诸爻持世诀》
“官动财旺宜赴试。”
官鬼发动、财爻旺时，适合应试求名。
这句把“名位”和“资源”合在一起看。官鬼代表名位和制度门槛，财爻可生官，也可代表现实资源、机会成本和推动力。求职和升迁不能只看官鬼，还要看财、父母文书和世爻状态。
现代职场里的面试、合同、offer、试用期各有重点。问“能不能入职”重官父世应，问“收入能不能涨”还要看财爻。
取用神
问求职录用，多看官鬼、父母、世应。问工作能否稳定，看官鬼和世爻是否有根，父母合同是否成。问升职，看官鬼是否生世、是否得月日，父母文书是否配合。问薪资，财爻也要加入。
工作卦的取象，通常先分清下面几类。
| 爻象 | 常见含义 |
|---|---|
| 官鬼爻 | 职位、上级、制度、压力 |
| 父母爻 | 合同、offer、任命、资质 |
| 世爻 | 我方状态和承受力 |
| 应爻 | 公司、对方、外部岗位 |
| 妻财爻 | 薪资、奖金、实际收益 |
| 兄弟爻 | 同事、竞争者、内耗 |
主要看法
官鬼旺相而生世，岗位或职权对自己有利。官鬼旺而克世，职位压力大，责任重，未必轻松。父母爻旺且生世，合同、资质、流程较顺。应爻生世，对方愿意接纳；应爻克世，对方要求高或条件压人。
常见吉凶信号
- 官鬼持世且得月日，适合问职位、权责、考试任用。
- 父母动来生世，常见文书、合同、通知推动。
- 兄弟动临应爻，竞争者强。
- 财爻旺而不受克，薪资条件较有实感。
- 官鬼化退或入墓，岗位热度下降或职责被收束。
不宜轻断的情况
职业判断不能只靠卦象。现实里的行业周期、个人能力、合同条款、公司现金流都要看。六爻只能作为传统象义分析。
小型卦例读法
问面试能否通过，官鬼为岗位，父母为录用文书，世爻为本人。若官鬼生世，父母发动，又应爻合世，多主对方有意。但若父母旬空，可能口头有希望，正式通知未到。
常见问题
问工作一定看官鬼吗？
多半要看，但问薪资要看财，问合同要看父母，问同事竞争要看兄弟。
官鬼克世是不是不好？
问病多忌，问工作未必全忌。它可能代表职位压力、制度约束，也可能是岗位落到身上。
父母爻空是什么意思？
常见文书未定、通知未到、合同还没落定，要看出空和月日救应。
应爻代表公司吗？
求职和合作中常可这样读，但仍要看问题原句。
六爻能判断是否辞职吗？
可以看象义，但现实还要看收入、合同、储蓄、机会成本。